kk棋牌游戏下载安装:【瑞方人力】企业社保代缴_成都人事代理_劳务派遣_薪税外包

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业培训外包

直辖市企业都会出现的税务问题

直辖市培训外包方法

正确掌握筹划原理,安全高效节税

直辖市社保、公积金、工资三平衡

社保、公积金、工资三平衡
降低高管个人所得税率
个税政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值税与企业所得税
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同时实现降低集团的采购成本
个税政策扶持20%收益

税负从最高35%降至13.2%

股权激励让员工共享集团发展红利有利于留才,集团未来上市溢价有利于保障个人分红收益最大化,有效降低个人所得税税负从最高35%降至13.2%

个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加员工实际收入,有效降低企业所得税税负从25%降0.5~6.83%,有效降低个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

高管8人图片 高管8人      平均年薪60万

调整前

按每人每月5万元发放,正常缴纳社保,员工到手年薪8*45.26万=362.08万,个税一年103万,企业总成本支出519.80万。

调整后

(由雇佣关系转变成经济合作关系,无需承担社保公积金和用工风险)
60*8=480万,开票税金3.36%,核定征收个人经营所得税折算1.5%,3%可以抵扣,实际税收支出=480*1.86%=8.93万,节税=103-8.93=94.07万;企业成本总支出488.93万,节约30.87万。
员工增收

员工由雇佣关系转变为经济合作关系,无需承担社保和用工关系

员工增收110万

减轻税务负担,节约成本

选择培训外包为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

培训外包就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

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  • 软件外包培训机构 合作公司
  • 服务外包产业培训 合作公司

培训外包常识

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社保要缴多少年才能够退休呢?

  社保要缴多少年才能够退休呢?社保要缴纳多少年才能够在退休后有福利待遇你知道吗?在用人单位上班的在职员工都是需要购买社保的,这点是国家强制要求的。其实有很对人也就只知道自己在单位有缴纳社保,却并不是很清楚关于社保最少要缴纳多少年?的相关问题。随着社保的发展现在我们的生活跟社保已经有着“千丝万缕”的联系,所以我们需要更清楚的了解社保大相关规定。

社保要缴多少年才能够退休呢? 第1张

一、养老保险需要缴纳多少年?

  根据《社会保险法》的规定,参加基本养老保险的个人,在达到法定退休年龄时,社保缴费累计满15年的,可以按月领取基本养老金。在这里小编告诉大家,规定的最低标准年限是15年。也就是说必须要在退休时,累计缴满15才可以领取养老金而不是说缴满15年就不用缴了。缴的年限越长以后每月领取的养老金也就越多。

  养老保险缴费15年

二、医疗保险需要缴纳多少年?

  目前,国家对于医疗保险的最低缴费年限,并没有统一的规定。都是由各个统筹地区根据情况确定的,一般的地区都是男职工需缴纳30年,女职工需缴纳25年。经济较为发达的地区规定的缴费年限就比较短一点,比如:北京的男职工缴费年限为25年,女职工的缴费年限是20年。在退休以后不需要再进行缴纳,可以免费享受医疗保险。要注意的是这里是指缴纳职工的基本医疗保险累计达到国家规定年限,并不包括城镇居民基本医疗保险制度与新型农村合作医疗制度的年限。

三、生育保险的缴费规定是什么?

  职工享受生育保险待遇的时候,要符合国家和各级省、市的计划生育规定。然后对于享受生育保险的缴费,国家也没有统一的规定。每个地区都有可能存在不同的差异。比如:长沙的生育保险参保人需要连续缴纳10个月以上,同时生育的时候要在参保的状态下才能够享受生育待遇。

四、失业保险的缴费规定是什么?

  要领取失业保险,需要满足以下条件:所在单位和本人已经按照规定参加失业保险缴费慢一年。所以说要享受失业保险待遇最少要缴满一年才可以。

五、工伤保险的缴费规定是什么?

  我国的法律没有规定工伤保险的缴费时间,只要是符合咋规定的上班时间内发生的工伤事故,都可以享受工伤待遇。

  【注意】:各个地区的社保缴费年限可能会有所差异,参保人如果想了解本地区的社保最少交年的信息可以咨询所在地社保局。

了解培训外包

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个人养老保险怎么买?

  个人养老保险怎么买?养老保险有很多种,具体分为两大类,一是社会养老保险、二是商业养老保险。那么,社保养老保险一般是企业单位为员工购买,当然,个人也可以购买,但是,不划算。那么,如果个人要买社会养老保险和商业养老保险应该怎么买呢?

个人社会养老保险怎么买?

  社会养老保险是一种退休后的生活保障,可以帮助大家安度晚年。参保社会养老保险是对自己人生的一种负责,那么应该如何参保呢?

  1.社会养老保险的保费是由国家、单位、职工个人共同缴纳的,职工要根据自己的工资收入情况,按规定缴纳社会养老保险保费。职工个人所缴纳的费用是记入当地的社会保险机构在某家银行开设的账户的,并按照不低于或者高于同期的城乡居民存款利率来计算利息,鼓励职工个人参加储蓄性养老保险,所得的利息可以记入个人的账户,它的本息是全部归职工个人所有的。

  2.需携带户口本、个人身份证原件复印件、近期一寸免冠照片,到户口所在地的社会和劳动保障局进行注册和登记。

  3.待相关部门进行相关资料的审核通过后,就已成功参保了个人社会养老保险。

个人养老保险怎么买? 第1张???????

个人商业养老保险怎么买?

  商业养老保险的目的是保障人们退休后的生活质量,那么商业养老保险应该如何选择呢?确定保障额度

  每个人对自己退休后的安排各不相同,那么对退休后的资金需求也是不同的。根据退休后资金需求,减去退休后可获得的收入,即可确定自己所需的保障额度。

确定养老金领取方式

  养老金的领取方式分为一次性领取和期领两种。一次性领取适合打算退休后二次创业、或周游世界、或对自己的寿命预期不够乐观者;普通退休人员大多选择期领。

确定养老金领取年限

  养老金领取年限分为终身和定期的。有家族长寿史的可选择保险期间为终身的;定期的则是会设定一个保证领取的年限,比如10年或20年。